Como DISC te ayuda a mejorar la comunicación con tus Hijos
Durante los años, grandes pensadores han intentado entender la personalidad humana.
El estilo de personalidad nos habla sobre nuestra forma de ver la vida; nos ayuda a entender como respondemos a las tareas y a las personas Nos ayuda a ver como vemos las relaciones, los desafíos, los cambios, las normas y reglas y como tomamos decisiones.
Para entender la personalidad, los grandes pensadores tenían que hacerlo más sencillo. Así que, han puesto las personalidades en cuatro diferentes grupos que llamamos “estilos” para hacerlo más fácil de entender.
El DISC es el resultado de la investigación de un psicólogo americano llamado William Martson que en 1928 publico su libro “ las emociones de las personas normales “ y mostró su extensa investigación y teoría detrás del modelo DISC
Este articulo te enseñará sobre los cuatro estilos básicos predominantes de personalidad que tiene todo el mundo , creado por W.Martson
Una vez que comprendes lo que te hace diferente de algunas personas, y similar a otras, un nuevo idioma de personalidades te será revelado , y es al que llamamos – “ el idioma de las personalidades DISC.” Ó también lo llamamos “LENGUAJE COMUN DISC “
Las personalidades son tan distintas como las huellas dactilares; cada persona tiene una y todas son diferentes y Cada personalidad es valiosa.
Si dejamos a un lado nuestros prejuicios y aplicamos el método DISC, estaremos más cerca de conectar con las personas y construir relaciones armoniosas y basadas en la confianza
¿Qué son los Estilos de Personalidad DISC ?
Personalidad = ¡Cómo respondes a gente y tareas y a normas y desafios
Lo que necesitas saber:
Hay cuatro Estilos de Personalidad básicos identificados por grandes pensadores
Estos se conocen como Estilos de Personalidad DISC
Cada letra D.I.S.C significa una forma distinta de comportarse que tiene la gente
Todas las personas tienen una mezcla de todos los cuatro estilos
Todas los Estilos de Personalidad son buenos y tienen buenas cualidades, y todos tienen cosas donde pueden trabajar para mejorar
D: significa : DETERMINADO ó ROJO
Una persona Determinada:
•No tira la toalla fácilmente
•Sabe lo que quiere
•Le gusta ser el/la líder
•Se esfuerza mucho para ganar
•Puede ser osada o intrépida •Tiene auto confianza
•No es tímida/o
•Puede ser competitiva/o
I: significa INFLUYENTE ó AMARILLO
Una persona Influyente:
•Realmente ama a la gente
•Disfruta hablando y compartiendo
•Quiere tener la atención •Cambia su opinión rápido •Te puede hacer reír
•Es confiada con otros •Es entusiasmada
•Es muy bueno en persuadir a la gente
S: significa Stable o VERDE
Una persona Sensata:
•Es bondadosa con todo el mundo
•Es paciente y amigable •Será respetuosa
•Muchas veces busca agradar a otros
•Se une con la diversión con otros
•Será leal
•Disfruta con actividades de grupo
•Le gusta tomar responsabilidad
C : significa CONCIENZUDA ó AZUL
Una persona Concienzuda:
•Realmente disfruta con tareas
•Le gusta ser organizada •Se concentra y piensa
•Conoce los detalles y los hechos
•Encuentra soluciones •Puede ser independiente
•Le gusta encontrar una rutina
•Puede ser sensible
Vamos a darte un ejemplo concreto con el estilo de personalidad Determinante o Rojo
ESTILO ROJO puede ser una fuerza potente en un grupo. Otros jóvenes pueden ser dominados por un/a joven estilo Rojo Cuando tratas con un/a Joven estilo Rojo , puede ser que te sientas como si estás en una competición. Los jóvenes con estilo D son enérgicos, determinados y dispuestos a tomar riesgos. A un joven D , le gusta tomar el mando y está enfocado/a en cumplir metas.
Con la gente puede ser:
Confiado/a
Valiente
Independiente
Activo/a
Franco/a
Enfocado/a
Un/a tomador/a de decisiones
Un/a líder
Para ayudar a crecer a un/a joven estilo D
Intentar ser más paciente
Entender que hay una razón para las normas
Escuchar las ideas de los demás
Aprender a ser consciente de los sentimientos de los demás
No ser mal/a perdedor/a
Prestar más atención a los detalles
En el colegio un joven D puede ser
Orientado/a a la meta
Productivo/a
Un/a solucionador/a de problemas
Práctico/a
Con mucha energía
Muy trabajador/a
Desafiante
Un/a líder
Difícil de desanimar
Independiente
Competitivo/a
Determinado/a
Consejos para padres, tutores y profesores
Anima al joven a hablar sobre como se siente
Ayuda al joven a bajar la velocidad y relajarse
Ofrécele opciones
Evitar meterse en luchas por el poder
Ser corto y al grano con la comunicación y mensaje
Ayúdalos a ser un/a jugador/a de equipo
Frases para animar a un joven “Determinado/a o ROJO “
“Admiro tu valentia”
“Me gusta tu confianza”
“Me gusta tu energía”
“Siempre sigues con las cosas hasta el final”
Como es un/a joven estilo Determinado o Rojo con un ADULTO de su mismo estilo o con los otros estilos
Adulto D: Tienes que ser fuerte, pero dispuesto/a a ceder un poco. Jóvenes D te desafiarán e intentarán intimidarte. Muchas veces vuestros egos tendrán desacuerdos como los dos están enfocados y determinados. Ofrece elecciones, y anima al joven a tomar decisiones. Dales opciones para que tenga elecciones. Este/a joven necesita enfocarse en una o dos cosas para invertir su energía y determinación.
Adulto I: Tienes que intentar hablarle a este/a joven en su propio idioma. Jóvenes D pueden aburrirse con el humor o interacciones tontas de un padre/adulto I, pensando que es una pérdida de tiempo. Deja al joven hacer sugerencias y tomar decisiones. Muéstrale que eres capaz de hacer planes y llevar a cabo tus metas. Déjale ver que puedes completar cosas y que puedes tener auto-disciplina. Siempre tendrás que ser consistente.
Adulto S: El joven D te puede intentar dominar. No te pongas a la defensiva, pero relájate e intenta llegar a soluciones basadas en las perspectivas ambas , del joven y de ti mismo/a. No seas pusilánime; siempre déjale saber quién es la autoridad Mantente firme; El/La joven D responde a firmeza, franqueza y fuerza, no a emociones.
Adulto C: Los/las dos están enfocados en la meta, pero tienen diferentes maneras de llegar a esa meta. No pongas demasiado énfasis en los detalles y ser correcto. Desafia al joven a tomar el tiempo para considerar los hechos en vez de actuar por impulso. Sube tu velocidad para poder competir con su energía.
Consejos de Como mejorar la comunicación con un/a Joven de estilo Determiante o Rojo
CARACTERISTICAS DE LOS JOVENES D |
CONSEJO A APLICAR |
DETALLE DE LOS CONSEJOS |
Le gusta estar en control | Asegurarse que un adulto tiene el control | Lo mas temprano posible establece que un Adulto es quien tiene el mando Esto es importante para padres o adultos con estilos S,I,C . Si no eres una figura con autoridad el/la joven no te respetara ni te escuchara |
Quiere tomar todas las decisiones | Deja que tome decisiones | Asegurate de darle opciones ( Ejemplo dales opciones de comprarse una camisa, o un pantalón y que el/ella elija ) |
Esta motivado por Metas | Dale Metas | Ayudalos a establecer metas , como a estar enfocado en ellas |
Les gustan las cosas tangibles | Dale metas tangibles | Dale un listado de sus responsabilidades y su progreso para que pueda verlas y motivarse con el avance |
Siempre esta en competición | Haz una competencia para llegar a la meta | No necesariamente necesita competir con otros, pero si darle actividades o tareas donde pueda ganar privilegios o reconocimiento si las cumple Le gusta llegar a las metas para tener un sentir de logro y éxito |
Es activo/a y enegico | Dale oportunidad para mucha actividad física | Dale la oportunidad en el día de estirarse y ser activos en alguna tarea o actividad |
Es enfocado/a y con manos a la obra | Dale oportunidades para enfocar su energía | por ejemplo tocando un instrumento musical, hacer arte, juegos , donde pueda encauzar su energía |
Dicen lo que esta en su cabeza y son serios con lo que dicen | Acaban con tu disciplina | Para adultos de estilo S,I,C es importante porque intentaran empujarte hasta ver hasta donde pueden salirse con la suya es importante que hagas lo que dices y que digas lo que haces, sino el/la joven pensara que tiene el control |
Por ultimo ….. cuales consideró que son los beneficios de aplicar la metodología DISC
- Quita barreras emocionales que crean malos entendidos
El DISC promueve EMPATIA Interpersonal y va a disipar enojos, malos entendidos, falsas expectativas que ponemos en los otros Cuando las personas entienden que las diferencias están basadas en nuestras personalidades naturales es mas difícil sentir enojo o ira por otra persona
Entender que el comportamiento viene de un lugar instintivo puede prevenir reacciones emocionales y comportamientos negativos. Y aún mejor, cuando conoces la mejor forma de comunicarte, tus conversaciones serán más productivas, abiertas y eficaces. Para evitar apretar el botón rojo en tu Hijo/a , recuerda sus miedos más grandes: Un/a D no quiere perder el control, un/a I necesita sentir que te gusta, un/a S necesita sentirse seguro/a y un/a C no quiere ser criticado/a.
2) Acepta vuestras diferencias
Padres que comparten la misma personalidad que el/la Joven tienen una ventaja cuando hablamos de construir relaciones. Es más fácil entender a este Joven : como piensa y como se siente. Obviamente todavía es posible tener conflictos, especialmente si tu y el joven comparten el estilo dominante D. Sin embargo, la comprensión es más fácil cuando compartís rasgos. Para los que no, exige más trabajo de adaptación
Cuando tienes un entendimiento de DISC, comprendes que si eres un estilo I, te frustrarán las respuestas de una sola palabra de un/una joven O, si tu eres un C, y tu hijo I te puede volver loco/a con los cambios de opiniones, su desorden tremendo y siempre llegando tarde.
Recuerda que no puedes cambiar la naturaleza de la personalidad de tu hijo/a y no le puedes forzar a ser alguien que no es. Puedes trabajar para ajustar cosas con su personalidad, pero seria útil trabajar con su estilo en vez de trabajar en contra. Comprender que las diferencias en las personalidades requieren acercamientos diferentes y estar dispuesto/a a ajustar tu estilo.
3) Fortalece las fuerzas del Joven
Hay platos sucios en la cocina y ropa por todas partes en el dormitorio. Ninguna de las tareas del hogar está hecha y tu hijo/a está hablando hace un largo tiempo con alguien por teléfono. En otra casa, una niña ha delegado todas sus tareas del hogar a su hermana pequeña. Otro hogar muestra a un niño que todavía no ha hecho sus tareas del hogar porque todavía está trabajando con su tabla de responsabilidades con colores para organizar las cosas.
Si !!!!! estas cosas te frustran, pero no permitas que te impidan ver lo que es increíble en las habilidades y dominios de tu Hijo/a
Comprende atentamente su estilo DISC y verás que cada estilo de personalidad tiene fuerzas increíbles y admirables como también limitaciones. Concéntrate en trabajar para maximizar sus fuerzas y trabajar dentro de sus limitaciones, sabiendo que lo que aparecen como limitaciones hoy, un día lo puede hacer un/a adulto/a fuerte, capaz e incluso exitoso/a si puedes encontrar una forma de canalizar y animar de una forma positiva sus fortalezas .
Amo esta herramienta simple y sencilla que transformada en metodología , contribuye a un mundo mas colaborativo !
SI quieres saber como el DISC puede ayudar a tu hijo/a en la elección de su carrera vocacional puedes hacerlo aquí : https://grupoaction.com.ar/disc-vocacional-jovenes-2/ o mirar este video
Soy Argentina, Coach PCC Profesional Certified Coach de la International Coach Federation, Analista Conductual Disc, Certificadora Internacional de la Metodología DISC y de la metodología EQ-I 2.0 de Evaluación de Inteligencia Emocional Apasionada de mi profesión y de los desafíos que implica acompañar procesos de desarrollo personal y profesional.y organizacional